صندوق تنمية الموارد البشرية «هدف» : 11 شرطًا للحصول على الدعم المالي لبرنامج صعوبة حصول على عمل

حافز صعوبة الحصول على عمل .. تفاصيل

وضع صندوق هدف لتنمية الموارد البشرية، 11 هدفاً للحصول على الدعم المالي الخاص ببرنامج صعوبة الحصول على عمل، منوهاً لآلية الحصول على الدعم وقيمته المالية.

وقال هدف في بيان عبر موقعه الإلكتروني، ان شروط الدعم المالي لبرنامج الحصول على عمل تتمثل بالآتي :

1-أن يكون سعودي الجنسية .

2-لا يقل العمر عن 20 سنة ولا يزيد عن 60 سنة.

3-أن يكون قادرًا على العمل.

4-ألا يكون موظفًا في القطاع العام أو الخاص.

5-ألا يكون مستحقًا لمعاش تقاعدي.

6-ألا يكون مستحقًا لأي مخصص مالي أو تعويض ضد التعطل عن العمل.

7-ألا يكون لديه نشاط تجاري.

8-ألا يكون طالبًا أو متدربًا في أي مرحلة من مراحل التعليم أو التدريب

9-ألا يكون له دخل ثابت يعادل المخصص المالي الذي يصرف له أو يزيد عليه وذلك كمتوسط شهري خلال الاثني عشر شهرًا السابقة لبداية الشهر الذي تقدم فيه بالطلب.

10-أن يكون مقيمًا في المملكة لمدة لا تقل عن 10 أشهر خلال الفترة التي يتم تقديم الطلب أو خلال صرف المخصص المالي.

11-ألا يكون مستفيدًا أو مستحقًا للاستفادة من المخصص المالي لحافز البحث عن عمل.

قيمة الدعم المالي لبرنامج صعوبة الحصول على عمل :

وأكد الصندوق، ان برنامج حافز صعوبة الحصول على عمل يقد مخصص مالي يصل الى 15 الف ريال، بحيث يبدأ بألف وخمسمائة ريال شهرياً للشهور الأربع الأولى، ومن ثم الف ومئتان وخمسون للشهور الأربع التالية.

وبعد ذلك 1000 ريال للشهور الأربع الاخيرة للباحثين عن عمل ممن يواجهون صعوبة في الحصول على وظيفة، كما يستهدف طالبي العمل الذين تتجاوز أعمارهم الـ 35 عامًا أو من أكمل برنامج حافز البحث عن عمل دون أن يجد عملًا مناسبًا، وفقا لصندوق هدف.

وأوضح صندوق هدف أنه يتوّجب على المستفيدين التقيد بعدد من الالتزامات التي تهدف إلى المساعدة في العثور على العمل الدائم، بالإضافة إلى إظهار مؤشر الجديّة في البحث عن عمل.

ويشترط لمن أراد الاستفادة من برنامج حافز صعوبة البحث عن عمل إنجاز جميع المهام والالتزامات المذكورة حيث لا يمكن الحصول على فوائد البرنامج إلا عن طريق الإتمام الصادق لجميع الالتزامات وعدم الالتزام بتنفيذها قد يؤدي الى عقوبات مالية والإقصاء من البرنامج.

التزامات برنامج صعوبة الحصول على عمل
وتتضمن الالتزامات: تسجيل الدخول الأسبوعي حيث يجب تسجيل الدخول على البوابة مرة واحدة كل سبعة أيام على الأقل للاطلاع وإتمام المهام والالتزامات.

وكذلك يجب الالتحاق بأي دورة تدريبية تطلب من الباحث عن عمل وإتمامها بنجاح ويشمل ذلك التدريب على رأس العمل والتدريب عن بعد.

ويُشترط حضور جميع مقابلات العمل، الذي يحددها صندوق هدف أو أحد مفوضيه، لإجراء المقابلات مع أصحاب الأعمال أو الجهات الأخرى.

ويجب قبول عروض العمل المناسبة التي يؤمنها صندوق هدف وهناك حد أعلى لعروض العمل المناسبة التي يمكن للمتقدم رفضها حيث أن رفض عروض العمل المناسبة يعد مؤشرًا لعدم جدية الباحث عن عمل.

 

اترك رد

لن يتم نشر عنوان بريدك الإلكتروني.

%d مدونون معجبون بهذه: